8 862 235 10 10Офис в Адлере
8 862 240 10 10 Офис в Сочи
8 800 737 77 30 Бесплатный звонок

О компании

Расскажите, когда и как образовалась копания Real Недвижимость?

Real Недвижимость довольно молодая компания, на рынке мы всего около трех лет. 25 января 2013 года считается официальным Днем рождения агентства. Надо сказать, что мы единственная компания Сочи, которая пришла на рынок Большого Сочи из Адлера. Изначально мы получили опыт в качестве застройщика, взявшись за объект ЖК «На Станиславского». Однако работа агентств недвижимости по этому объекту нас не устраивала в части его презентации, описания и прочее. Поэтому было решено создать отдел продаж квартир по собственному объекту. В то время это был небольшой офис площадью 45 квадратных метров, в котором трудились 10 человек. Сейчас, спустя неполных три года, мы имеем главный офис в Сочи и филиал в Адлере с общим штатом сотрудников в 150 человек.


Что позволило Вам так скоро занять уверенные позиции на рынке недвижимости Сочи?

Агентство Real Недвижимость было организовано из сильнейших сотрудников, выходцев из других компаний Сочи. Мы приняли опыт других компаний, отсекли ненужное, применили лучшее и с большими амбициями начали проект, который, по мнению других, был обречен на провал. Одно из главных конкурентных преимуществ Real Недвижимость в том, что мы быстро охватили абсолютно весь спектр рынка недвижимости. И к сегодняшнему дню мы зарекомендовали себя как надежного партнера в любых сделках с недвижимостью, будь то аренда, покупка или продажа квартиры, дома или участка, а также инвестирование в строительство.

Расскажите подробнее о направлениях работы компании Real Недвижимость.

Real Недвижимость является и застройщиком, и агентством недвижимости, туристическим агентством в одном «лице». В портфеле компании как застройщика уже 5 объектов собственного строительства: ЖК «На Станиславского», ReaL House, ReaL House-2, Olymp House и Olymp House-2, находящиеся в Адлере. Таким образом, мы составляем реальную конкуренцию другим застройщикам в Сочи по ценовой политике, по комиссионным вознаграждениям и по этапам строительства. Как агентство недвижимости компания ведет более тысячи объектов, включая коммерческую недвижимость, новостройки, вторичную недвижимость, землевладения, коттеджные поселки. Недавно компания стала развивать новое направление – туристическое агентство Real Travel. Сначала мы занялись размещением наших клиентов, приезжающих в Сочи из других городов и стран. А если мы занимаемся размещением своих клиентов, то можем и предлагать варианты размещения и всем гостям города-курорта Сочи.


Какие сегменты недвижимости сейчас более востребованы на рынке Сочи: класс «эконом» или «элит»?

Статистика говорит нам о том, что основная доля рынка недвижимости – это средний класс, который покупает квартиры в сегменте «эконом», «комфорт» и «комфорт +». И в то время как большинство других агентств недвижимости Сочи сосредоточили свое внимание на классе «элит», компания Real Недвижимость предлагает квартиры в абсолютно любом классе. Более того, Сочи заинтересовал весь мир. И, уловив эту тенденцию, компания Real Недвижимость чуть ли не единственное агентство, предлагающее недвижимость с возможностью оформления для резидентов других стран.

Чем интересна работа в Real Недвижимость и какие сотрудники интересны вам?

Приходя к нам на работу, человек, который ни разу не встречался со сферой недвижимости, может от первой ступени стажера подняться до руководящей должности. Рекорд нашего агентства – полгода. Из-за огромного потока людей, желающих у нас работать, мы открыли обучающий центр. По завершению двухнедельной обучающей программы человек сдает экзамен и получает сертификат «Специалиста». После чего готов приступить непосредственно к работе. Естественно, предваряет обучение собеседование. Но, что очень важно, шанс мы даем всем.

Как вы поддерживаете интерес своих сотрудников, их мотивацию?

Во-первых, мы работаем не по шаблону. Мы за сплоченность, мы против текучки кадров, мы хотим, чтобы каждый сотрудник, который обучился в компании, остался в коллективе и работал исключительно на повышение своей квалификации. Абсолютно у каждого сотрудника есть возможность стать руководителем. Во-вторых, мы предлагаем широкую мотивационную программу: от сертификатов в магазины «Мюнхен», «Иль де Ботэ» и другие до автомобилей. В-третьих, мы за дружбу в коллективе. Здесь каждый сотрудник помогает стажеру. Словом, мы создаем максимально комфортные условия для того, чтобы человек раскрылся.

Личный кабинет